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华夏建龙圆满召开2025年度总结暨表彰大会
2026年1月8日，华夏建龙2025年度总结暨表彰大会在承德宝通矿业举行。华夏建龙董事长苑占永、华夏建龙总经理李金千等领导班子成员及北京总部、各子公司中高层管理人员、优秀员工代表等出席会议，会议由华夏建龙副总经理兼宝通矿业总经理周振华主持。
会上，华夏建龙副总经理丛革臣宣读《关于对2025年度先进团队及优秀个人进行表彰的决定》。
颁 奖 现 场
参会人员共同观看各奖项人员获奖视频，见证优秀员工和优秀团队的风采。获奖代表结合自身经历和工作感悟发表获奖感言，分享了背后的奋斗故事与团队协作的点滴。
签 订 年 度 绩 效 合 约
在颁奖仪式后举行的签约环节中，华夏建龙董事长苑占永与各子公司总经理正式签订了2026年度绩效合约。本次签约不仅是一纸合约的签署，更是公司战略共识的深化、责任使命的传递。这份合约承载着公司发展的重托，也象征着各子公司团队对自身潜力的突破与挑战。希望各位签约领导不负厚望、勇担重任，最终提交一份无愧信任、经得起考验的出色成绩单！
苑总以“专注创造价值 认知驱动增长 以高目标引领高质量发展新局面”为主题，从战略引领、区域协同、科技赋能、自主管理、资源致胜、人才建设、精细运营等十个维度，系统总结了公司2025年在复杂环境中攻坚克难、稳中求进的奋斗历程与扎实成果，并明确提出了2026年“精益管理年”的工作基调与“一体两翼两基地，四大区域和海外”的战略布局。
报告不仅系统总结了过去一年的成绩与不足，更清晰擘画了新一年的发展路径与行动纲领——从总部能力建设到各基地协同发力，从矩阵管理落地到双轮驱促进发展，从人才战略布局到绿色智能转型，每一项部署都紧扣高质量发展主线，既彰显了公司高质量发展的坚定决心，也体现了立足长远的系统谋划，令人鼓舞、催人奋进。全体干部员工要深入学习领会苑总重要讲话精神，将殷切期望与战略要求切实转化为推动工作的强劲动力，全力以赴，坚决完成全年各项生产经营目标任务。
